График работы
Балейского городского суда
Забайкальского края
|
Понедельник |
08.45-18.00 |
|
Вторник |
08.45-18.00 |
|
Среда |
08.45-18.00 |
|
Четверг |
08.45-18.00 |
|
Пятница |
08.45-15.30 |
|
Суббота, воскресенье |
Выходные дни |
|
Перерыв на обед |
13.00-13.45 |
|
Предпраздничные дни на 1 час короче |
|
Уважаемые посетители сайта!
Получать судебную корреспонденцию можно в личный кабинет единого портала Госуслуг, в связи с чем предлагаем ознакомиться с видео-инструкцией Судебные извещения и судебные акты посредством портала Госуслуг - быстро, эффективно, надёжно.
В соответствии с изменениями, внесенными в Федеральный закон от 2 мая 2006 года №59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации» с 30 марта 2025 года для подачи непроцессуального обращения в Балейский районный суд Забайкальского края в форме электронного документа необходимо прохождение аутентификации и идентификации гражданина.
Подать непроцессуальное обращение в Балейский городской суд Забайкальского края в форме электронного документа можно через официальный Интернет-сайт суда посредством раздела «Обращения граждан».
Обращения, направленные по электронной почте, не принимаются.
Порядок подачи в федеральные суды общей юрисдикции документов в электронном виде, в том числе в форме электронного документа находится в разделе меню сайта суда "Справочная информация"
| Учителям местных школ недоплачивали заработную плату | версия для печати |
Балейским городским судом 2 сентября 2026 года вынесено решение о частичном удовлетворении требований о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда. Прокурор в интересах учителей обратился в суд к общеобразовательной школе с иском о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы, компенсации за задержку заработной платы, компенсации морального вреда, судебных расходов, ссылаясь на то, что в ходе прокурорской проверки установлено нарушение законодательства об оплате труда. К иску прокурором были приложены расчеты недоначисленной и невыплаченной заработной платы, компенсации за задержку заработной платы. Указанные расчеты ответчиками не оспаривались. Суд, исследовав материалы дела, с указанными доводами истца согласился, поскольку как указано в ч. 3 ст. 133 Трудового кодекса РФ месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда (далее МРОТ). Работодатель же при сравнении заработной платы с размером МРОТ для выплаты доплаты, с целью обеспечения гарантий, предусмотренных, частью 3 статьи 133 ТК РФ, в состав заработной платы включал доплату за классное руководство, внеклассную работу, методическую работу, доплаты за заведывание кабинетом, доплаты за проверки тетрадей и прочие, которые не могут включаться в состав заработной платы в целях сравнения с МРОТ, так как относятся к дополнительной работе. Оценив все представленные доказательства, суд вынес решение о частичном удовлетворении исковых требований, которым взыскал с общеобразовательной школы в пользу учителей недоначисленную и невыплаченную заработную плату, компенсацию за задержку заработной платы, судебные расходы, частично взыскал компенсацию морального вреда. В случае недостаточности денежных средств у общеобразовательной школы обязал администрацию Балейского муниципального округа профинансировать выплату задолженности по заработной плате. Решение в части взыскания заработной платы обращено к немедленному исполнению. Решение не вступило в законную силу. Пресс-служба Балейского городского суда |
|
График работы
Балейского городского суда
Забайкальского края
|
Понедельник |
08.45-18.00 |
|
Вторник |
08.45-18.00 |
|
Среда |
08.45-18.00 |
|
Четверг |
08.45-18.00 |
|
Пятница |
08.45-15.30 |
|
Суббота, воскресенье |
Выходные дни |
|
Перерыв на обед |
13.00-13.45 |
|
Предпраздничные дни на 1 час короче |
|